Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету


Тема: Проект мероприятий по совершенствованию организационного поведения на предприятии

  1. Трудовой Кодекс Российской Федерации. - СПб.: (М.Г.В.), 2002.
  2. Адамчук В.В., Романов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда, ЮНИТИ, М., 2000.
  3. Аксенова Е.А., Базаров Т.Ю., Беков Х.А., Лукьянова Н.Ф., Талан М.В., Ушаков А.А., Эдель М. Методы эффективного обучения взрослых. Учебно-методическое пособие. 1-е изд. М.-Берлин, ИПКгосслужбы, 1998, 122 с.; 2-е изд. М.-Берлин, ИПКгосслужбы, 2000, 160 с.
  4. Александров Б.К., Дворянчиков К.Б. и др. Работа профсоюзных организаций по обеспечению охраны труда. Практическое пособие. М.,1999.
  5. Алексеева М.М. "Планирование деятельности фирмы". - Л.: Знание, 1997год.
  6. Алиев В.Г., Дохолян С.В. Организационное поведение. - Махачкала, ИПЦ Даггосуниверситета, 1998.
  7. Андреева Г.М. Психология социального познания: Учеб. Пособие для студентов высших учебных заведений. Издание второе, перераб. и допол. - М.: Аспект Пресс, 2000 год
  8. Базаров Т.Ю., Калашников М.Ю., Аксенова Е.А., Психологическая диагностика в управлении персоналом. Учебное пособие для сотрудников кадровых служб. / Под ред. д.пс.н. Климова Е.А., М., РПО, 1999, 184 с.
  9. Базаров Т.Ю., Малиновский П.В., Управление персоналом кризисного предприятия. В.кн.: Теория и практика антикризисного управления/ Под ред. Беляева С.Г., Кошкина В.И., М-ЮНИТИ. 2003.
  10. Бердычевский В. С., Аколов Д. А., Сулейманова Г. В. Трудовое право: Учебное пособие. Ростов н/Д., 2002. С. 402.
  11. Бодди Д., Пейтон Р. Основы менеджмента. Пер. с англ./ Под ред. Ю.Н. Каптуревского. - СПб.: Питер, 1999.
  12. Бондаренко М. Правовое регулирование труда муниципальных служащих. - М.: Издательство Института муниципального управления, 2002.
  13. В.А. Спивак Организационное поведение и управление персоналом -СПб: Издательство "Питер", 2000.- 416 с.: ил. (Серия "Учебники для вузов") стр.243-248.
  14. В.И. Шкатула. Настольная книга менеджера по кадрам//Издательство НОРМА М.: 2003г.
  15. В.Никитин Лизинг или рекрутинг?// Управленческие ресурсы № 4, 2000.
  16. Васютин Ю. С. Подготовка и переподготовка государственных и муниципальных служащих: опыт, проблемы, противоречия // Образование и общество. № 5, 2000.
  17. Верховцев А.В. "Заработная плата", М, Инфра-М, 2001 г.
  18. Виханский О.С.. Наумов А.И. Менеджмент: Учебник, 3-е изд. - М.: Гардарика,1998.
  19. Волгин Н.А., Николаев С.В. Доходы служащего и результативность производства. "Экономист". М., 2001 г.
  20. Воробьева Е. Тарифное нормирование заработной платы// ФПА АКДИ Экономика и жизнь, выпуск 16, октябрь 2001.
  21. Воронин В.Н. Социально-психологические механизмы формирования организационной культуры. М.: Сигналъ, 199.
  22. Гейц Н. В. Трудовой кодекс РФ. Профессиональный комментарий для бухгалтеров. М., 2002. С. 233.
  23. Герчекова И.А. Менеджмент: Учебник. - М.: Бизнес и биржи, 2004 г., 620 стр.
  24. Гибсон Дж.Л., Иванцевич Д.М., Доннели Д.Х.-мл. Организации: поведение, структура, процессы. Пер. с англ. 8-е изд.- М.: ИНФРА-М, 2000.
  25. Горемыкин В.А. Планирование в учреждении. ФИМЕНЬ РИЛАНТ, М., 2000.
  26. Громкова М.Т. Организационное поведение: Учеб. Пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 1999.
  27. Дерюга А.С., Цыбенко М.И. Тарификация и оплата труда на предприятиях. М.: Агропромиздат, 2002 г.
  28. Дизель Пол-М.. Мак-Кинли У. Поведение человека в организации: Пер. с англ. - М.: Фонд за экономическую грамотность, 1997.
  29. Доблаев В.Л. Теория организаций. - М.: Институт молодежи, 1995.
  30. Европкин А.М Организационное поведение. Конспект лекций. - М.: Издательство ПРИОР, ИВАКО Аналитик, 1998.
  31. Егоров В. Проблемы подготовки кадров государственной службы // Проблемы теории и практики управления. № 3, 2002.
  32. Залесский Б. Б., Чиканова Л. А. Материальная ответственность работодателя и работника: Постатейный комментарий к разделу XI Трудового кодекса Российской Федерации. М., 2002. С.10.
  33. Занковский А.Н. Организационная психология: Учебное пособие для вузов - М.: Флинта ФМПСИ, 2000.
  34. Захаров В. Формирование управленческого потенциала органов власти // Образование и общество. № 1, 2001.
  35. Иванов А.П. Менеджмент. Учебник - СПб.: Изд-во Михайлова В.А., 2002.
  36. Ильина А.М. Трудовой кодекс РФ: изменение трудового договора. // Кадры предприятия. - 2002. - №4. - с. 3-11.
  37. Карташова Л.В., Никонова Т.В., Соломанидина Т.О. Поведение в организации: Учебник. - М.: ИНФРА-М, 1999.
  38. Кибанов А.Я. Управление персоналом организации. М. 2001.
  39. Кожевников С.Н. Реализация права и законность в российском обществе: Учебное пособие. Н. Новгород, 2000. С.7-8.
  40. Коротков Э.М. Концепция менеджмента: Учебное пособие. - М.: "ДЕКА", 1996.
  41. Кочеткова А.И. Введение в организационное поведение - М.: ЗАО Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2001.
  42. Кочеткова А.И. Психологические основы современного управления персоналом. М.: Зерцало, 1998.
  43. Красовский Ю.Д. Архитектоника организационного поведения. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.
  44. Красовский Ю.Д. Организационное поведение: Учеб. Пособие для вузов. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.
  45. Красовский Ю.Д. Управление поведением в фирме: эффекты и парадоксы. Практическое пособие. - М.: ИНФРА-М, 1997.
  46. Кричевский Р.А. Если Вы - руководитель. - М.: Проспект, 2001.
  47. Курбатова М.В. Рынок труда: Теоретические проблемы, тенденции становления российской модели. Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001. С.36.
  48. Линчевский Э.Э. Контакты и конфликты: общение в работе руководителя. - М.: Экономика, 2000.
  49. Лубков А.Н. Контрактная форма найма и оплаты руководителей предприятий. "Экономика перерабатывающих предприятий". М.: 2001 г., №2, стр. 26-30.
  50. Льюис Д. Стресс-менеджер: Пер. с англ. - М.: АСТ Рефл-Бук, 2001.
  51. Лютенс Ф. Организационное поведение. Пер. с англю - М.: ИНФРА-М, 1999.
  52. М. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. Основы менеджмента.-2002.
  53. М.И. Магура. Отбор и управление человеческими ресурсами организации// Управление персоналом №9, 2000г.
  54. Максвелл С.Дж. Шев и его команда: Пер. с англ. - СПб.: Питер, 2000.
  55. Маусов Н. Менеджмент персонала - ключевое звено внутрифирменного управления // Проблемы теории и практики управления. - 2001. - №6. - С.8-12.
  56. Михайлова Е. - Как оценить кандидата? // Работа сегодня, №1, 2000.
  57. Молл Е.Г. Организационное поведение: Учеб. Пособие. - М.: Финансы и статистика, 1998.
  58. Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. М.: Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000. - 264 с., илл.
  59. Наумов С.Ю., Масленникова Е.В. Совершенствование системы профессионального образования государственных и муниципальных служащих // Власть. - 2002. N6.
  60. Ньюстром Д.В., Дэвис К. Организационное поведение. - СПб.: Питер, 2000.
  61. Организационное поведение / Под ред. Э.М. Короткова. - Тюмень, 1998.
  62. Организационное поведение в таблицах и схемах / Под научной редакцией д. э. н. Г.Р. Латфуллина, д. э. н. О.Н. Громовой. - М.: Айрис-пресс, 2002.
  63. Осипова Л.В., Синяева И.М. Основы коммерческой деятельности- М.: Юнити, 2001.
  64. Первин Л., Джон О. Психология личности: Теория и исследования. - М.: Аспект Пресс, 2000.
  65. Петрова С.А. Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и выполнении обязанностей временно отсутствующих служащих// Российский налоговый курьер, июнь 2001.
  66. Петровский А.В., Ярошевский М.Г. Основы теоретической психологии. - М.: ИНФРА-М, 1999.
  67. Портрет топ-менеджера в настоящем и будущем // Эксперт, 2000.
  68. Предприятие: структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции. - М.: Экономика "Норма", 1997.
  69. Психология социальных ситуаций / Сост. И общая редакция Н.В. Гришиной. - СПб.: Питер, 2001.
  70. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации. Учебник. - М.: Аспект Пресс, 1998.
  71. Радченко Я.В. Теория организации. Часть1/ конспект лекций, М.: ГАУ, 1998.
  72. Система мотивации - составляющая часть системы управления персоналом. Е. Воробьева, ФПА АКДИ "Экономика и жизнь", выпуск 15, сентябрь 2001 г.
  73. Смирнова В.Г. и др. Организация и ее деловая среда. / Мод. Прогр. Для менеджеров №2. - М.: ИНФРА-М, 1999.
  74. Смирнова Н. Первичные формы учета труда и его оплаты: внесены существенные изменения// Бухгалтерское приложение к газете Экономика и жизнь, выпуск №23, июнь 2001.
  75. Спивак В.А. ОП и управление персоналом. - СПб.: Питер, 2000.
  76. Станкин М.И. Психология управления. Практическое пособие. М.: Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000. - 344 с.
  77. Сунгурова П.В. Комментарий к Инструкции о составе фонда заработной платы и выплат социального характера при заполнении организациями форм федерального государственного статистического наблюдения // Новое в бухгалтерском учете и отчетности, №4, февраль 2001.
  78. Таранов П.С. Приемы влияния на людей. Настольная книга бизнесмена. М.: ФАИР - ПРЕСС, 2000 - 608с.
  79. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия. М.: Дело, 2000 - 272 с.
  80. Тюрина И.О. "Кадровый менеджмент": процесс отбора персонала//социс №4 2000.
  81. Уитмор Дж. Coaching - новый стиль менеджмента и управления персоналом. Практическое пособие. - Пер. с англ. - М.: Финансы и статистика, 2000. с.90
  82. Управление организацией. Учебник. Под ред. Поршнева А.Г., Румянцевой З.П., Саломатина Н.А. 2-е изд. - М.: ИНФРА-М, 1998.
  83. Управление организацией: Учебник /под ред. А.Г. Поршнева. З.П. Румянцевой - 2-е издание, Москва, 1999 г., 282 стр.
  84. Управление персоналом. Учебник. / Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: Гардарики, 2001. - С. 35.
  85. Уткин Э.А. Управление компанией. - М.: Ассоциация авторов и издателей ТАНДЕМ, издательство ЭКСМОС, 1997.
  86. Уткин Э.А. Финансовый менеджмент. Учебник для вузов. - М.: Издательство "Зеркало", 1998.
  87. Фабричный С. Ю., Жуковский А. И. Муниципальная служба в контексте развития местного самоуправления // Управленческое консультирование, № 2, 2001.
  88. Фадеева И. М. В госслужащие готовься смолоду // Образование и общество. № 2, 2002.
  89. Финансовый менеджмент: теория и практика. Учебник / Под ред. Е.С. Стояновой. - 3-е изд. Перераб. и доп. - М.: Изд-во "Перспектива", 1998.
  90. Хант У. Дж. Управление людьми в компаниях: Пер с англ. - М.: Олимп-Бизнес, 1999.
  91. Холл Р.Х. Организации: структуры, процессы, результаты. - СПб.: Питер, 2001.
  92. Хьелл Л., Зиглер Д. Теории личности (Основные положения, исследования и применение). - СПб.: Питер, 1999.
  93. Цветаева В.М. Управление персоналом-СПб.: Питер,2000.-192 с.
  94. Черкасов Г.Н., Громов Ф.А. Условия труда: анализ и пути совершенствования. - М.: Профиздат, 2004 г., 176 стр.
  95. Чернышев В.М. Производство организации. С-П.: МЕРА, 1999.
  96. Чернышов В.Н., Двинин А.П. Человек и персонал в управлении. - СПб.: Энергоатомиздат, Санкт - Петербурское отделение, 1997.
  97. Шекшня С.В. Управление персоналом современной организации. М.: ОАО "Бизнес - школа "Интелл - синтез", 2000 - 368 с.
  98. Шибутани Т. Социальная психология. Пер. с англ. В.Б. Ольшанского. - Ростов-на-Дону.: Феникс, 1998.
  99. Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. М.: Издательство НОРМА (Издательская группа НОРМА-ИНФРАМ), 2000. - 560 с.
  100. Шорохов Ю.И., Глушков А.В., Мамагулашвили Д.И. Организационное поведение: Учебное пособие для студентов экономических факультетов. - М.: ПЕР СЭ, 2000.
  101. Южаков В. Существует ли, на ваш взгляд, сегодня в России кадровая политика? // Российская Федерация сегодня. 2002. N 2. С.5-6.

Похожие книги

  1. Г.Р. Латфуллин. Организационное поведение. – М.: Книга по Требованию, 2006. – 269 с.
  2. С.А. Пегов, В.И. Николаев, М.П. Кузнецов. План действий по достижению устойчивого развития территории национального парка "Валдайский". – М.: Красанд, 2009. – 80 с.
  3. С.А. Шапиро. Организационное поведение. – М.: КноРус, 2012. – 352 с.
  4. Под редакцией Е.Л. Кантора. Экономика предприятия. – СПб.: Питер, 2007. – 400 с.
  5. Н.Н. Иванникова. Организационное поведение. Краткий курс. – М.: Окей-книга, 2009. – 144 с.
  6. К.Э. Оксинойд. Организационное поведение. – М.: КноРус, 2009. – 480 с.
  7. В.И. Трухачев, Е.Н. Криулина, Н.В. Тарасенко. Практикум по экономике предприятия АПК. – М.: Финансы и статистика, СтГАУ "АГРУС", 2008. – 144 с.
  8. Л.А. Чалдаева. Экономика предприятия. – М.: Юрайт, 2010. – 352 с.
  9. С.Д. Резник, И.А. Игошина, О.И. Шестернина. Организационное поведение. – М.: Инфра-М, 2011. – 320 с.
  10. С.Д. Резник. Организационное поведение. – М.: РИОР, 2009. – 128 с.
  11. Р.В. Мартынова. Основы организационного поведения. – М.: МПСИ, МОДЭК, 2008. –  с.
  12. Татьяна Дрынкина. Социокультурные закономерности организационного поведения. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 216 с.
  13. И.Л. Симоненко. Организационное поведение. Конспект лекций. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2015. – 112 с.
  14. С.А. Шапиро. Организационное поведение. Учебное пособие. – М.: КноРус, 2016. – 342 с.
  15. Организационное поведение. – М.: РИОР, 2013. – 36 с.
  16. Организационное поведение. Шпаргалка. – М.: РИОР, 2009. – 128 с.
  17. В.А. Спивак. Организационное поведение. Учебное пособие. – М.: Юрайт, 2017. – 207 с.


Описание предмета: «Экономика предприятия»

Экономика предприятия - это наука, изучающая и раскрывающая социально-экономический и административно-хозяйственный механизм процесса создания необходимых людям материально-вещественных благ. За пределами производственного предприятия циркулирует лишь разнообразная информация о количестве, качестве и пропорциях производимой и потребляемой разнообразной продукции: пищи, одежды, жилищ, средств транспорта, связи, науки, медицины и др.

Существует множество понятий и определений, что такое экономика предприятия. Вот некоторые из них, сделанные рядом отечественных и зарубежных ученых: это наука, которая изучает действие экономических законов социализма в условиях промышленных предприятий и раскрывает частные закономерности развития предприятий, вытекающие из этих законов; это совокупность всех сторон хозяйственной деятельности - ее результатов; это ее хозяйственное состояние, свидетельствующее об уровне производительности труда, доходности или убыточности, уровне использования основных производственных фондов и др.; это наука, которая изучает методы совершенствования производства и наиболее рационального использования ресурсов предприятия; это совокупность методов, определяющих условия для создания, функционирования и развития предприятия; это общее исследование самого предприятия, его действия во внешней и внутренней среде, т.е. единого целого статического (физического) и динамического (функционирующего) элемента рыночного хозяйства; это правила экономической «игры» производителей, потребителей, покупателей, продавцов, банкиров, предпринимателей и т.д.; это оценка разных ситуаций в «жизни» предприятия с точки зрения рациональности распределения и использования производственных (ограниченных) ресурсов; это наука об управлении хозяйственной деятельностью предприятия; экономика предприятия понимается как экономическое управление предприятием; это то, что позволяет удовлетворять материальные потребности человека, чтобы он занимался возвышенными видами деятельности (наукой, культурой и т.д.); это виды деятельности, которые позволяют предприятию обеспечить потребителям материальные блага, а себе - материальные условия для жизни на Земле; это наука о поведении предприятия (фирмы) на рынках готовой продукции и рынках производственных факторов; это наука, которая дает рекомендации относительно центральных проблем предприятия: что производить, в каком количестве, для кого предполагается продукция, с помощью каких ресурсов производить, с какими издержками и с какой прибылью; это часть микроэкономики, которая изучает процессы принятия экономических решений отдельными экономическими субъектами - фирмами, потребителями и др.; это гармония теории на уровне предприятия как результата познания законов и закономерностей экономического развития и практики, которая формирует социальный заказ на теоретическое исследование, а затем опровергает или использует их, чтобы удачно вписаться в рыночные отношения; это элемент теории рыночной экономики.

Исходя из приведенных определений все смысловые значения сочетания слов «экономика предприятия» можно подразделить на три вида: хозяйство предприятия; вся деятельность предприятия, связанная с потреблением ресурсов, производством и реализацией продукции (услуг); наука, исследующая, изучающая как теоретические законы, так и конкретное состояние хозяйства предприятия.

Следовательно, как наука «экономика предприятия» неоднозначна: подразделяется на теоретическую экономику и конкретную (прикладную) экономику.

Экономика предприятия изучает не только то, что влияет на его деятельность, но и то, как само предприятие может изменить свое состояние в будущем, т.е. экономике предприятия присущи не только теоретический и прикладной аспекты, но и пространственно-временной аспект. Среда, в которой функционирует предприятие, определяет еще и рыночный аспект его экономики[7].

Таким образом, можно сказать, что современная экономика предприятия исследует, как решаются главные проблемы (что, как, когда и для кого производить), каким образом на их решение влияют различные факторы, условия, обстоятельства, какую роль в функционировании предприятия играют рынок, государство, банки и другие экономические и социальные институты; устанавливает причинно-следственные связи, которые объясняют наблюдаемые экономические явления, поскольку анализ причин и последствий процесса позволяет осуществить контроль за его результатами, чтобы действовать осознанно.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Корпоративная культура как фактор успеха на примере ООО
Экономика предприятия
Диплом
169 стр.
Оптимизация организационных структур корпорации
Экономика предприятия
Диплом
119 стр.
Проект мероприятий по совершенствованию организационного поведения на предприятии
Экономика предприятия
Диплом
189 стр.
Совершенствование системы коммуникаций в организации
Экономика предприятия
Диплом
119 стр.




Бесплатные рефераты, курсовые, дипломные работы

Теоретическое обоснование и разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации труда завода
Управление персоналом
Стратегия финансового управления оборотным капиталом промышленных предприятий в условиях трансформационного спада
Экономика предприятия
Характеристика предприятия
Экономика предприятия
Малые предприятия
Экономика предприятия
Совершенствование организации труда руководителей и специалистов на предприятии
Экономика предприятия
Характеристика предприятия
Экономика предприятия
Доходы предприятия
Экономика предприятия
Экономическая сущность формирования и распределения доходов предприятия
Экономика предприятия
Совершенствование подготовки кадров на предприятии
Экономика предприятия
Формирование и распределение доходов предприятия
Экономика предприятия

Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Ирина, 05.05
Спасибо Вам большое!))