Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету


Тема: Исследование коммуникативных связей в организации

  1. Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология М., 2004.
  2. Арджайл М.и др., в Британском журнале социальной и клинической - психологии, т 9, 1970, с. 222 - 231.
  3. Архангельский С.Н. Очерки психологии труда. - М., 1999.
  4. Андреева Г.М. Социальная психология. М., Аспект Пресс, 1996
  5. Антипина Г.С. Изучение малых групп в социологии и социальной психологии. СПб, 2000 (по изданию 1967г).
  6. Базаров Т.Ю. Управление персоналом развивающейся организации. - М., 2002.
  7. Баранова Ю.А. Коммуникации и менеджмент // Менеджмент в России и за рубежом, 2002, №4
  8. Батаршев А.В. Организаторские и коммуникативные качества личности" (Для деловых людей). - Таллин: Центр информационных и социальных технологий "Регалис", 2002.
  9. Большой англо-русский словарь. М., 2003
  10. Борискин А.Я. Управление коммуникациями в российских компаниях // Менеджмент в России и за рубежом, 2003, №11
  11. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс. М., 2002
  12. Гарбер Е.И. Введение в психологию труда. - Саратов, 2002.
  13. Гарбер Е.И. Словарь-справочник профконсультанта. - Саратов, 2002
  14. Глухов В.В. Основы менеджмента. М.: ДиС, 2002.
  15. Гришина Н.В., Общение в трудовом коллективе - Л.: Лениздат., 1990.
  16. Дмитриева М.А., Крылов А.А., Нафтульев А. И. Психология труда и инженерная психология. - СПб: Питер, 2003.
  17. Дмитриев А. В., Кудрявцев В.Н. Введение в общую теорию конфликтов. - М.: Владос: 2000.
  18. Доблаев В.Л. Теория организации. - М.: Институт молодежи, 2004.
  19. Донцов А.И. Психология коллектива. - М.: Приор, 2004.
  20. Докторов Б.З. Общение как предмет теоретических и прикладных исследований. Л., 1993.
  21. Данилин К.Е., Хараш А.У. Социально-психологические проблемы руководства и управления коллективами. М., 1994.
  22. Зазыкин В.Г., Чернышев А.П. Менеджер: психологические секреты профессии. - М.: ДиС, 2002.
  23. Зингер В., Ланг Л. Руководитель без конфликтов. - М.: Экономика, 2001.
  24. Коротков Э.М. Концепция менеджмента - М.: Дека, 2002
  25. Краткий психологический словарь / Под ред. А.В.Петровского, М.: Приор, 2001
  26. Кричевский Р.Л. Если Вы руководитель - М.: Издательство "ДЕЛО", 2003.
  27. Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Психология малой группы: теоретический и прикладной аспект. М., 1991.
  28. Кравченко А.И. Макиавелли: технология эффективного лидерства. М., 1993
  29. Коломинский Я.Л. Психология взаимоотношений в малых группах. Минск, 2000.
  30. Климов Е.А. Психология профессионального самоопределения. Ростов на Дону, 1996.
  31. Куприн В., Асташкова О. Барометр мотивации персонала компании // Бизнес без проблем - Персонал, №11, 2002
  32. Липницкий А.В. Менеджмент и конфликты. Психология менеджмента. СПб.: Нева, 2001.
  33. Леонтьев А.Н. Избранные психологические произведения. Т. 1. М., 1993.
  34. Матвеева А., Хорошавина Н. Семь нот менеджмента: Настольная книга руководителя / Под ред. В. Красновой и А. Привалова. - 2-е изд. - М.: Эксперт, 2004.
  35. Менеджмент организации: Учебное пособие / Под ред. 3.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина. - М.: ИНФРА-М, 2002.
  36. Менеджмент: Дайджест основных разделов и тем / Под ред. А.К. Казанцева - Спб.: СПбГИЭА, 2002
  37. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: Дело, 2002
  38. Мильнер Б.З. Теория организаций: Курс лекций. - М.: ИНФРА, 1998. - 335 с.
  39. Маслоу Абрахам. Мотивация и личность / А. Маслоу; Пер. с англ. Т. Гутман, Н. Мухина и др .- 3-е изд. - СПб..: Питер, 2003.
  40. Общая психология /Под ред. Е.И. Рогова - М.: ВЛАДОС, 2003.
  41. Основы управления персоналом: Учебник для вузов / Под ре дакцией Б. М. Генкина - М.: Высшая школа, 1996.
  42. Популярная экономическая энциклопедия / Гл. ред. А.Д. Некипелов. - М., 2001
  43. Платонов К.К. О системе психологии. М., 1992.
  44. Петровский А.В. К построению социально-психологической теории коллектива . М., 2000г. (по изд. 1973г.)
  45. Приходько В.И. Современная организационная парадигма. Менеджмент в России и за рубежом, №3, 2003.
  46. Психология индивидуальных различий / Под ред. Ю.Б. Гиппенрейдера, В.Я.Романова - М. изд-во МГУ, 1982.
  47. Столяренко Л.Д. Основы психологии - М.: ДиС, 2002.
  48. Столярова Е.А. Психологические аспекты коммуникаций // Менеджмент в России и за рубежом, 2004, №2
  49. Страховое дело. Учебник / Под ред. Л.И. Рейтман. - М.: Банковский и биржевой научно-консультационный центр, 2000
  50. Сухов В. Страховой рынок. // Финансовая Россия. - 2000. - №9. - С.2
  51. Турбина К. Социальное и коммерческое страхование: общее и особенное в содержании и условиях проведения. // Финансы. - 2000 - № 1. - С.39-42
  52. Уманский Л.И. и др. Критерии диагностики общественной активности группы как коллектива // Социально-психологические вопросы общественной активности школьников и студентов. Курск, 1999 (по изд. 1971).
  53. Яковлева О.Н. Менеджмент в социально - экономических системах. Учебное пособие. ГАУ, 2002

Похожие книги

  1. Г.М. Андреева. Социальная психология. – М.: Аспект Пресс, 2010. – 368 с.
  2. В.В. Никандров. Вербально-коммуникативные методы в психологии. – СПб.: Речь, 2002. – 72 с.
  3. Л.Д. Столяренко, С.И. Самыгин. Социальная психология. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2011. – 256 с.
  4. Голубева Марина Валентиновна. Прикладная Социальная Психология. – М.: , 2011. – 70 с.
  5. Л.Г. Почебут, В.А. Чикер. Организационная социальная психология. – СПб.: Речь, 2000. – 302 с.
  6. Н.И. Шевандрин. Социальная психология в образовании. – М.: Владос, 1995. – 544 с.
  7. Борис Парыгин. Социальная психология. – М.: СПбГУП, 1999. – 592 с.
  8. Перспективы социальной психологии. – М.: Эксмо-Пресс, 2001. – 688 с.
  9. А.В. Юревич. Социальная психология науки. – М.: Издательство Русского Христианского Гуманитарного Института, 2001. – 352 с.
  10. Е.И. Кривокора. Деловые коммуникации. – М.: Инфра-М, 2010. – 192 с.
  11. Елизавета Бондаренко. Психологические особенности межличностных конфликтов в организации. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 108 с.
  12. А.М. Руденко, С.И. Самыгин, Л.Д. Столяренко, Д.С. Загутин. Социальная психология для бакалавров. Учебник. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2016. – 336 с.
  13. И.Р. Алтунина. Социальная психология. Учебник. – М.: Юрайт, 2016. – 428 с.
  14. Н.И. Семечкин. Социальная психология. Учебник. – М.: Юрайт, 2017. – 380 с.
  15. Правила по охране труда в организациях связи. – М.: , 2018. – 174 с.
  16. И.Р. Алтунина. Социальная психология. Учебник. – М.: Юрайт, 2018. – 410 с.
  17. Н.И. Семечкин. Социальная психология. Учебник для академического бакалавриата. – М.: Юрайт, 2018. – 424 с.


Описание предмета: «Социальная психология»

Социальная психология пользуется определением личности, которое даёт общая психология, выясняет, каким образом, т.е. прежде всего в каких конкретных группах, личность, с одной стороны, усваивает социальные влияния и, с другой стороны, каким образом, в каких конкретных группах она реализует свою социальную сущность. Отличие такого подхода от социологического заключается в том, что она выявляет, каким образом сформировались эти социально-типические черты, почему в одних условиях формирования личности они проявились в полной мере, а в других возникли какие-то иные социально-типические черты вопреки принадлежности личности к определённой социальной группе. В большей мере, чем в социологическом подходе, здесь принимаются в расчёт такие регуляторы поведения и деятельности личности, как вся система межличностных отношений, внутри которой наряду с их деятельностной опосредованностью изучается и их эмоциональная регуляция. От общепсихологического отличается тем, что социальная психология рассматривает поведение и деятельность «социально-детерминированной личности» в конкретных реальных социальных группах, индивидуальный вклад каждой личности в деятельность группы, причины, от которых зависит величина этого вклада в общую деятельность. Для социальной психологии главным ориентиром в исследовании личности является взаимоотношение личности с группой.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Специфика маркетинговых коммуникаций в системе шоу-бизнеса
Маркетинг
Диплом
95 стр.
PR в строительном бизнесе (строительных компаний)
Экономика предприятия
Диплом
127 стр.
Pr в строительном бизнесе (строительных компаний)
Маркетинг
Дипломный проект
126 стр.
Связи с общественностью в формировании корпоративной культуры организации
Психотерапия
Диплом
111 стр.




Бесплатные рефераты, курсовые, дипломные работы

Исследование профессиональной направленности личности студентов
Психология, общение, человек
Социально - психологические особенности больших и малых групп
Социальная психология
Психология как наука
Психология личности
Конфликты в организации Конфликтные взаимоотношения между субъектами организа
Кадровый консалтинг
Социальная работа как коммуникативная профессия
Социология
Экспериментальное изучение внутригрупповых отношений в подростковом возрасте
Психология личности
Психология как наука
Психология личности
Социальная работа как коммуникативная профессия
Социология
Доверие как социально-психологическое явление
Социальная психология
Социально-психологические особенности взаимодействия оперативных работников с лицами молодежного возраста, оказывающими гомиденциальное содействие на контрактной основе
Социальная психология

Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Ирина, 09.10
Огромное спасибо за помощь! Без вас бы не справилась! Сорри, что сразу не отписала, просто на основной работе был аврал! Сегодня первый день передыха! :)) Спасибо еще раз!